2022年中山入户新政之稳定居住就业办理条件及所需材料

办理条件

在我市最近连续参保满1年且有自有住房，或没有自有住房但有合法稳定住所（含租赁）并在我市最近连续参保满3年的人员，本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女（含已成年但在校就读未婚的学生）、父母，可申请落户中山。有自有住房的，户口登记在自有住房；没有自有住房的，户口登记在参保地属地居委会集体户。

所需材料

1.按要求填写的《入户申请审批表》。

2.申请人的居民户口簿、居民身份证、现场填写的个人入户声明书。

3.申请人在我市连续参保证明：有自有住房的，提供自提交申请资料当月起前溯最近连续参保满12个月的凭证；没有自有住房的，提供自提交申请资料当月起前溯最近连续参保满36个月的凭证，其中涉及跨镇街参保的，在拟落户镇街落户时应至少最近一年在该镇街参保。

*申请人工作单位为总公司—分公司架构，且申请人受总公司安排在中山分公司工作、社保属总公司统一在外县市购买的，应提供总公司出具的申请人在中山分公司工作、社保统一由总公司购买的情况说明（加盖总公司公章）及申请人在中山分公司的在职证明（加盖中山分公司公章）、中山分公司有效营业执照、申请人自提交申请资料当月起前溯最近在总公司连续参保12个月或36个月的参保凭证。

4.住房证明：

落户至自有住房的，提供住房产权证明。

落户至参保地属地（以参保企业营业执照登记注册地址界定）居委会集体户的，提供拟落户集体户户主首页（复印件加盖公章）、住房证明。

5.随迁人员户口簿身份证、关系证明材料如《出生医学证明》（或公安机关出具的亲子关系证明、或有效的亲子医学鉴定报告、或党政机关、事业单位、国有企业出具的能体现亲子关系的人事档案或干部履历表）、婚姻状态证明如结婚证、离婚证和离婚协议书、小孩抚养权归属协议。

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